وظائف قطر

وصف الوظيفة

تفخر القيادة المتواصلة عن فرص عمل تفتح لك آفاق جديدة.

نسعى لجذب أفراد متميزين للإنضمام إلى عائلتنا في إدارة الأعمال.

يتطلب منا مؤهلات في حل المشكلات, معرفة جيدة بـ البرمجيات الأساسية.
كما نقدر المثابرة لتعزيز أداء الفريق.

علاوة على ذلك, نتعهد بتقديم حوافز مغرية تشمل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت طموحًا لإحداث فرق معنا, يرجى إرسال ملفك الشخصي إلى الإدارة المختصة.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- القدرة على تطبيق استراتيجيات التطوير وتحفيز الأفراد
- مهارات حل المشكلات لمواجهة التحديات اليومية
- الالتزام بأفضل الممارسات في مجال التطوير
- مهارات القيادة لتحفيز الفريق وتحقيق الأهداف
- القدرة على تقديم تقييمات دورية لأداء الفريق

المهام:

- المساهمة في التخطيط الاستراتيجي للمشاريع المستقبلية
- إدارة المشاريع وضمان الالتزام بالمواعيد النهائية
- إجراء تقييمات أداء دورية للموظفين وتقديم الملاحظات
- التواصل مع الإدارة لضمان تحقيق الأهداف التنظيمية
- العمل على تعزيز روح التعاون بين الأفراد

الانشطة الوظيفية

- تحسين مهارات التفاوض للوصول إلى حلول مشتركة تلبي احتياجات الجميع.
- يشمل التقييم الجيد تحليل الأداء الحالي ووضع تقديرات للتطور المستقبلي.
- الاعتماد على الدعم من الزملاء عند الحاجة لتخفيف الضغوط المتزايدة.
- بادر بالتواصل واملأ نموذج التقديم كاملاً لتحظى بفرصتك في الانضمام إلينا.
- القدرة على الإنجاز الذاتي دون الحاجة إلى متابعة مستمرة أو توجيه دائم

القدرات المطلوبة

- التواصل بصدق وشفافية لبناء الثقة بين جميع الأطراف.
- عنده أفكار جديدة ويحب يشاركها مع فريقه.
- إعداد تقارير ومستندات واضحة ومفصلة.
- تحسن العمليات الداخلية عشان الشغل يتنفذ بأقل تكلفة وأعلى كفاءة
- تُخصص العلاوات بناءً على مدى مساهمة الموظف في تحسين الأداء.

وظائف مشرف تطوير بالخور - وظائف قطر

وظائف مشابهة