وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تُعلن النجاح المستمر عن حاجتها إلى موظفين في قسم إدارة الأعمال لإضافة قيمة إلى مدرب في الجزائر.

نسعى لتوظيف أشخاص ذوي كفاءة لديهم خبرة الابتكار لتحقيق الأداء المتميز.

الشروط المطلوبة هي:
إجادة استخدام, معرفة جيدة بـ التقنيات المتقدمة.
نحن مهتمون بـ الإبداع لزيادة الإنتاجية.

نتعهد بتقديم مزايا جيدة تشمل فرص للنمو والتطور.

إذا كان لديك الحماس لأن تكون جزءًا من عائلتنا, نأمل في استلام سيرتك الذاتية إلى قسم التوظيف.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- التعليم
- مهارات التقييم
- القدرة على تقديم ملاحظات
- التواصل
- التفكير النقدي

المهام:

- إعداد التقارير
- تنظيم الدورات التدريبية
- إجراء الاختبارات
- متابعة تقدم المتدربين
- تطوير المناهج

الانشطة الوظيفية

- الراتب الأساسي مرفق ببونص وحوافز ومكافآت لتحفيز الموظفين.
- يتمتع الموظفون بحوافز مالية عند تحقيق أهداف مبيعات أو إنتاج محددة.
- على المرشح توفير نسخة من الهوية الوطنية والشهادات الرسمية عند الطلب.
- حتى لو فيه ضغط كبير، يقدر يشتغل بكفاءة ويخلص المطلوب منه
- الفرصة متجيش غير مرة، اغتنمها وقدم دلوقتي.

القدرات المطلوبة

- يتعين على المتقدمين تقديم الهوية الوطنية والشهادات لإثبات الهوية والمؤهلات.
- إعطاء الأولوية للجودة في كل مرحلة من مراحل إنجاز المشروع.
- يستخدم أدوات تنظيم الوقت لتوزيع المهام بشكل متوازن
- القدرة على تقديم تقديرات دقيقة تتطلب خبرة في تحليل النتائج وتقييمها.
- التخطيط الاستراتيجي يتطلب رؤية واضحة وتقدير دقيق للموارد المتاحة.

وظائف نموذج تقييم متدرب بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة